有這么一群人，他們?yōu)槊刻鞛槁殘鲋械哪阄宜β抵衅?、培訓、考核、五險一金發(fā)工資，似乎他們手中的權力比老板還大，人前八面玲瓏，光鮮亮麗，笑容背后卻膽戰(zhàn)心驚、小心翼翼；手握職場生殺大權，卻自己也是局中之人，他們就是企業(yè)中的人力資源從業(yè)者，而8月18日就是人力資源日，這個看似普通的工作群體的節(jié)日。

人力資源日簡介

人力資源日的時間是每年8月18日，專門為人力資源工作者設立的節(jié)日，致力于推動中國人力資源管理的進步，促進整個人力資源行業(yè)的發(fā)展，幫助企業(yè)完善人力資源體系，提高中國人力資源從業(yè)者的技能。

節(jié)日來歷

人力資源日則是對企業(yè)中貢獻人力資本的人的敬意，以人力資源的高水平開發(fā)與管理為企業(yè)運營提供支持，從而推動經濟的發(fā)展。改善雇用關系，提高人力資源從業(yè)者地位，提高人力資源管理水平，和諧經營，和諧發(fā)展。因此，2005年人力資源沙龍與《人力資源》雜志等眾多媒體共同倡議并發(fā)起人力資源日。節(jié)日的選取采用了簡單又中性的方式。由于人力資源一詞起源于西方，而HR在公司日常管理中提法也日益通用，因此，H是英文中第8個字母，R是英文中第18個字母，8月18日，簡單中性的選取方式卻又暗合了國人對于好日子的心理，帶有好事成雙、吉祥、富貴的意味。

人力資源做什么？

他們招聘人才，哪怕你在千里之外，他們培訓人才，使你成為資本的砝碼，他們考核職員，讓職員懂得KPI的恐懼，他們制定工資，五險一金扣得你摸不著頭腦，他們給你做十年的職業(yè)規(guī)劃，告訴你很有盼頭；他們制定各種團建活動，讓你高壓中釋放自我，他們包攬了企業(yè)中幾乎所有瑣碎的小事，經常被批手腳深得太長！

HR的職業(yè)之痛誰人知

1、行得要比別人正：你是制訂制度和監(jiān)督執(zhí)行制度的啊，你自己不做好敢說別人?還有一點哈，避嫌，避嫌你懂不懂?

2、笑得要比別人甜：咱做人事這一行啊，先做人，再做事，做人最重要是什么?人際關系嘛!親和力…注意親和力哈!

3、要有超強耐心和心理承受力：主要是工作性質太繁瑣，員工的吃喝拉撒樣樣有份，“吃力不討好”的事全兜了，做得好是應該的，做得不好你的錯。有首歌里有這樣一句“壞人我來做”說的就是人事行政工作。

4、記性要好：事情太多太雜，你腦子如果不好使，最好隨身帶個本本記錄著。

5、不容易啊不容易，員工的利益和企業(yè)的利益你得權衡好嘍，一方不滿意你都得吃不了兜著走。

6、老板的話就是圣旨，得罪人的活不干也得干，干完自己把鍋默默背好。

做人難，做HR更難，做一個職場中人見人愛的HR更是難上加難！他們?yōu)槠髽I(yè)，為職場中的你我他真心服務，他們是職場中永遠不會抱怨的背鍋俠，818人力資源日來臨之際，金石誠業(yè)向最牛最棒最忍辱負重的HR們致敬！你們的辛苦我們懂！